萱子营运管理校招生（门店管理方向）培养目标：通过系统化培训课程与终端实践结合，未来成为萱子营运端中高层管理者。

1、第一阶段（ 1-6 个月） ：在门店完成文化价值观、销售技能及会员管理、店务管理、商品管理、人员管理等实践学习 ，通过阶段评估晋升为店助/店长。

2、第二阶段（7-12 个月）：在店长岗位负责统筹门店的经营与管理 ，以扩大利润、提升销售为最终目标。负责培训、管理员工，做好外联关系维护，为门店争取更多销售资源。通 过阶段考核评估管培生的店长级别。

3、第三阶段（24-36个月）：成为成熟店长的管培生在阶段评估中会被评审是否具备区域经理能力 ， 同时有职能管理意向和潜力的管培生亦可转向职能赛道发展。
二、岗位要求：
1、2027年获得专科及以上学历的实习生；

2、热爱美 ，具备较好的审美基础 ，热爱生活 ，也愿意为此奋斗；

3、具备在零售行业长期发展的意愿 ，有较强的自驱力 ，勇于突破自我 ， 目标感强。

4、接受零售行业的工作性质(如站班、轮班、节假日出勤等) ，拥有全国范围内就业的地域灵活性。