该岗位是全职岗位，哈珀游泳公司从来不招短期工的游泳教学老师，劳动合同签1年。
职责：
1、负责教授儿童游泳课程并保证授课质量，不招生，不销售；
2、撰写教学方案，并写好孩子成长记录；
3、教学设备的维护及管理；
4、品牌形象的维护，及时将孩子学习情况反馈给家长。
5、配和校区其他临时工作安排。
要求：
1、必须大专及以上学历，热情、激情，喜欢与孩子在一起的工作；
2、良好的人际交往及沟通能力，身体健康，有活力，为人风趣幽默；
3、为人正直，具有良好的职业素养，有一定游泳技能基础；
4、必须持有救生员证和游泳指导员证，体育相关专业。
福利：
1.缴纳五险、享受各种节假日福利与礼品；
2.符合要求的员工孩子免费享受儿童游泳课程；
3.不定期员工团建活动、聚餐。
薪资：
试用期：底薪2600+救生课时费+课时费
转正期:底薪3100+ 课时费+人次奖金+带体验课奖金。可以直接发薪酬体系。
上班时间：9:00~12:00 14:00~18:00或14：00~20:30，节假日调休，实际按照校区和课位安排，一周工作时间42~44小时。